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义煤深入开展“大反省、大教育、大排查、大提升”活动

发布时间 2018-06-13

  6月8日,记者从义煤公司获悉,为认真贯彻落实上级关于对焦煤公司中马村矿“5·14”及新义矿业“5·22”煤与瓦斯突出及其他事故的指示、批示精神和文件要求,在全公司深入开展“大反省、大教育、大排查、大提升”活动,深刻吸取事故教训,迅速扭转安全生产被动局面,努力实现安全生产。
  公司在深入开展“大反省、大教育、大排查、大提升”活动实施方案的框架下,采取“1+4”的组合方式,分别开展“安全生产大反省、安全生产大教育、安全生产隐患大排查、安全生产管理大提升”四项“子活动”。“子活动”将在总的活动方案统一组织下,统筹协调,分工协作,相互融合,整体推进。
  公司要求,各单位开展好安全生产“大反省”活动,就是要集中利用4个月时间开展好“四个一”活动,即开展一场亲历切肤之痛的大反思活动、组织一轮撕心裂肺的事故警示宣讲活动、开展一场全面摸清家底的大调研活动、召开一次触及思想灵魂的组织生活会。通过组织开展好“四个一”活动,推动各级各层面安全生产“大反省”,使全体职工,特别是党员领导干部要牢记习近平总书记对安全生产工作的重要指示批示精神,以对党、对企业、对职工生命安全高度负责的态度,站在讲政治、讲党性、顾大局的高度,用身边的事故教育身边的人,进一步增强做好当前安全生产工作的紧迫感、使命感、责任感和自觉性,在任何时候、任何情况下,都必须坚守发展决不能以牺牲安全为代价这条不可逾越的“红线”,都必须坚守“生命至高无上、安全生产第一”这个最高信条,都必须把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置抓紧抓牢、抓实抓好。
  开展好安全生产“大教育”活动,各单位都要紧紧围绕河南能源安全生产“大教育”活动“四学四提升”和全面做好“三项工作”的要求和活动安排,结合本单位的实际情况和灾害特点,认真制订本单位的安全生产“大教育”活动方案。活动方案要以“四学”为核心,以提升业务综合素质为目的,针对本单位不同专业、不同岗位人员岗位需求,有针对性地开展培训和考核,真正做到有安排部署、有动员发动、有培训实施、有考核总结。通过进行全方位、多层次、制度化、规范化的安全教育和培训,切实提高广大职工对安全生产重要性的认识,增强安全生产的法制观念和责任感,提高广大职工遵章守纪的自觉性,提升安全技术知识水平。
  开展好安全生产隐患“大排查”活动,各单位要以“安全生产月”活动的开展为契机,按照河南能源要求,在公司所属各生产经营单位认真开展以“五查”(查思想、查管理、查责任、查作风、查隐患)和开展好全方位、全过程、拉网式的“专家会诊”活动。通过安全生产隐患“大排查”活动,科学排查识别一批重大安全风险,坚决查处一批违纪违规行为,彻底治理一批重大安全隐患,停产整改一批不符合安全生产条件的采掘头面、安全设施、运行设备和系统装置,问责曝光一批管理制度不落实、安全责任不落实、隐患整改不到位的单位和个人,并通过对各单位灾害治理与安全管理工作的全面“会诊”,提出有效的灾害防治方案,指导灾害矿井科学制定规划发展,坚决遏制各类事故发生,迅速扭转当前安全生产被动局面,努力实现后半年安全生产零死亡。
  开展好安全生产管理“大提升”活动,各单位要重点做好“七项”工作,提升“七种”意识水平和素质能力(通过反思事故教训,提升全员安全意识,树牢科学发展、安全理念;通过推动产业升级和转型发展,提升本质安全水平;通过开展安全生产“大教育”活动,提升从业人员安全意识和安全素质;通过推进安全生产标准化建设,提升现场安全管理水平;通过组织应急演练,提升应急处置的能力;通过安全绩效考核,提升安全管理水平;通过安全责任追究,打通中梗阻,提升安全管理执行力)。通过开展安全生产管理“大提升”活动,全体党员领导干部要始终坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的工作要求,坚持“管理、装备和培训并重”原则,加大安全资金投入,加快“智慧能化”和“智慧矿山”建设,运用机械化、自动化、信息化、智能化高科技手段,提升安全保障水平,提高防灾抗灾能力,做到减人提效、降本增安,坚决防范和遏制各类事故发生。

(记者  祁婷婷)

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